メルマガ購読はこちら
お問い合わせ
無料で求職者を検索する
COMPETENCY
コンピテンシーの最新記事
コンピテンシー
マインドセットとは？マインドセットを変える5つの方法を解説
社員一人ひとりの成長を加速させるには、マインドセット教育が不可欠です。マインドセットとは「心のあり方」や「心構え」のこと。マインドセットは、ビジネスの成果に大きな影響を与えると言われています。そのため、近年では階層別にマインドセット研修を実施したり、組織風土を変革したりする企業が増えているのです。本...
ASSESSMENT
人材アセスメントの最新記事
人材アセスメント
NEW
【2026年最新】従業員の力を最大化し企業成長へとつなげる”日本最大級HRアワード”「はたらく人ファーストアワード」とは？
「人が足りず現場が回らない」「採用してもすぐに辞めてしまう」——建築、医療・介護・福祉、製造、小売など、社会の基盤を支える多くの中小企業で、人材に関する課題が深刻化しています。課題の根源には、従業員が「働きがい（はたらきがい）」を感じられていない、また企業側が従業員の「本音」を把握できていない現実が...
RECRUITMENT
採用の最新記事
採用
応募が来る求人票の書き方とは？文章のコツやNG項目も紹介【専門家監修】
経営者や採用担当者のなかには、求職者に興味を持ってもらえる求人票の書き方を知りたいと考えている方も多いのではないでしょうか。求人票は記載する項目が決まっていますが、記載してはいけない内容もあるため、注意が必要です。本記事では、求職者に興味を持ってもらえるような求人票の書き方を紹介するとともに、必須項...
TRAINING
育成の最新記事
育成
人材育成の課題とは？5つの解決策と成功事例を解説
「研修がどこか形骸化していて、育成の効果を感じられない」「日々の業務に追われ、育成に十分な時間や労力を割けない」このように悩む企業は少なくありません。厚生労働省の調査によると「人材育成に問題がある」と答えた企業は約8割[注]に上ります。[注]出典：令和６年度「能力開発基本調査」の結果を公表します｜厚...
