「モチベーション向上」の記事一覧
新着順
- 人気順
![人事異動の目的を解説!適材適所を実現する流れとポイントとは?](https://corp.miidas.jp/assessment/wp-content/uploads/image2-54.png)
人事異動の目的を解説!適材適所を実現する流れとポイントとは?
「人事異動を実施する目的は?」「人事異動の流れやポイントを知って適材適所の配属を実現したい」と思うことはありませんか?人事異動には企業組織の成長や社員のキャリアアップなど、さまざまな効果が期待できます。しかし実施するにあたって明確な目的を定めておかないと、異動対象となる社員の選定を見誤り、適切な効果...
![人事異動を適切に行うには?意味や手法を解説](https://corp.miidas.jp/assessment/wp-content/uploads/pixta_64493081_M.jpg)
人事異動を適切に行うには?意味や手法を解説
企業が社員に命じて配属や地位を変更する人事異動は、企業の生産性向上・社員のモチベーション向上・業績向上などのメリットがあります。ただし、人事異動のメリットを享受するには適切な運用が欠かせません。感覚に頼った人事異動が実施されると、優秀な社員の退職や企業の評判が下がる可能性もあるのです。今回の記事では...