採用が難しいITエンジニアも応募の可能性を広げ採用！ 手間も大幅削減、導入後のフォローも手厚く中小企業でも安心して活用できた

毎年コンスタントに採用！正社員だけではなくプロ人材（業務委託）の採用まで、定額料金だからこそのコスパも実感

介護職を未経験で採用！入社前の「リアル職場体験」で面接や書類では見えない相性を見極める