Silver3rd
株式会社トラスト山倖
- 10〜29人
- メーカー（部品製造／加工）
- 中部
- 岐阜県
- 組織への期待
- 業務負荷
事業紹介
岐阜県可児市で部品製造・加工メーカーとして、様々なハーネス加工を行う。お客様の仕様に合わせて、各種アプリケーションを取り揃えている。少量の制作にも対応しており、1本からの注文も可能。
https://www.big-advance.site/c/137/1901
タブレット導入と業務のチーム化で、子育てと仕事の両立が可能に
- 子育て世代の女性も働きやすい雰囲気づくり
- 当社は「家族が一番」の考えを大切にしており、家庭事情での中抜けや遅刻を気にせず、全員が対等な立場で働ける環境を提供しています。設立8年目で、全23名の従業員の約8割が子育て世代の女性です。従業員やパートという区分をなくすことで、全員が対等な従業員として仕事ができています。
- タブレットを活用し、業務の効率化を図る
- 業務では1人1台タブレットを支給しています。仕事に必要な情報を電子化し、勤怠や情報共有もタブレットを活用することで、業務の効率化が実現しました。時間を無駄にしないように、定例会議や朝礼もあえて行っていません。
- 業務の属人性をなくし、子育てと仕事の両立ができる職場環境を構築
- 当社は子育て中の女性従業員が多いため、休んだときに仕事を代わることができるよう、専属の業務を作らない工夫をしています。全員で業務を共有し、チーム制で取り組むことで、抜けた穴をお互いに補える仕組みづくりができています。
- 「組織サーベイ」と「ヒアリング」の活用で、従業員の意見を把握
- 現場で働く従業員の声が最も大切だと考えているため、できる限り意見を吸い上げる努力をしています。具体的には、ミイダスが提供する「組織サーベイ」の活用や、半年に1回のヒアリングを行っています。また、チームリーダーに「もっとこうしたほうがいい」「こんな風に働きたい」などの従業員の意見を吸い上げてもらい、共有してもらっています。
従来のサーベイでは見えなかった「従業員の本音」が見える
