01

求人票に記載可能
採用シーンで有利に

健康的に働ける転職先を探す求職者へ大きなアピールになります。
求人票はもちろん、広報などにも健康経営優良法人の認定ロゴマークを活用することで他の企業との差別化を図ることができます！

02

生産性向上につながる

健康経営は、経営層が期待する生産性向上にも大きく貢献します。
結果的に業績アップや従業員の長期定着につながるケースが多く見られています。

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組織を活性化
エンゲージメントを高める

健康経営を実践していくことで組織のエンゲージメントを高められます。
積極的に意見を出し合い、自らが課題解決にあたる従業員が増え、活発なチーム形成へつなげられます。

01

認定要件を調べる膨大な時間も、
調査費用も不要！

200以上の認定要件をミイダスがわかりやすくガイド。
すぐに取り組めます！

02

ミイダスのシステムから届く
ガイドにそって取り組むだけ！

• 健康経営施策を計画
• 保険者へ健康宣言
• 取り組みの実践、申請

担当者は約1時間、従業員の負担は約10分で申請できます！

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ミイダス利用料以外の費用は０円！

ミイダスの定額プランをご利用中のお客さまなら無料でご利用いただけます。
認定取得に必要な申請料、ストレスチェックで面談が必要になった際の費用もミイダスが全額負担！お客さまにはミイダス利用料以外の費用は発生しません。

• ミイダス有料プラン（360日以上）へのお申し込みが必要です。
• 2回目以降の認定申請料に関してはお客様負担となります。