| 操作権限 | 企業管理者 | 採用担当者 | タレント マネジメント担当者 | ||
|---|---|---|---|---|---|
| 採用 | 募集ポジション | 新規作成 | すべて可 | 所属部門のみ可 | ※可（人事評価機能より） |
| 参照 | すべて可 | 所属部門のみ可 | ※可（人事評価機能より） | ||
| 削除 | すべて可 | 所属部門のみ可 | − | ||
| 編集 | すべて可 | 所属部門のみ可 | − | ||
| 応募・メッセージ | 参照・返信 | すべて可 | 所属部門のみ可 | − | |
| 採用担当者招待 | 招待 | すべて可 | 所属部門のみ可 | − | |
| 他媒体からの応募者に診断受験させる | 参照 | すべて可 | 所属部門のみ可 | − | |
| HP連携 | 設定 | すべて可 | 所属部門のみ可 | − | |
| タレントマネジメント | 従業員名簿作成・管理 | 作成・管理 | すべて可 | − | 可 |
| コンピテンシー診断／バイアス診断ゲーム | 受験依頼・管理 | すべて可 | − | 可 | |
| 従業員の人事評価 | 評価グループ作成 | すべて可 | − | 可 | |
| 入力・閲覧 | ※可（評価権限ありの場合） | − | ※可（評価権限ありの場合） | ||
| 活躍ラーニング | 設定・管理 | すべて可 | 可 | 可 | |
| 組織サーベイ | 設定・管理 | すべて可 | − | 可 | |
| はたらきがいサーベイ | 設定・管理 | すべて可 | − | 可 | |
| 勤怠管理 | 勤怠情報の閲覧・管理 | ※可（勤怠権限ありの場合） | − | ※可（勤怠権限ありの場合） | |
| 従業員情報の閲覧・管理 | ※可（勤怠権限ありの場合） | − | ※可（勤怠権限ありの場合） | ||
| 360度サーベイ | 設定・管理 | すべて可 | − | 可 | |
| その他経営支援 | 健康経営優良法人認定 | 設定・管理 | すべて可 | − | 可 |
| 設定・その他 | 企業情報 | 参照 | すべて可 | 可 | − |
| 編集 | すべて可 | 可 | − | ||
| 事業情報 | 新規作成 | すべて可 | 可 | − | |
| 参照 | すべて可 | 可 | − | ||
| 削除 | すべて可 | 可 | − | ||
| 編集 | すべて可 | 可 | − | ||
| 部門情報 | 新規作成 | すべて可 | − | − | |
| 参照 | すべて可 | 所属部門のみ可 | 可 | ||
| 削除 | すべて可 | − | − | ||
| 編集 | すべて可 | 所属部門のみ可 | − | ||
| 利用権限設定 | 設定・管理 | すべて可 | − | − | |